3.9 Respect des procédures : un exemple de code de conduite
Les codes de conduite sont plus efficaces lorsque les éléments suivants sont compris :
- L’objectif.
- Qui sont les personnes concernées par le code.
- L’obligation de se conformer aux règles.
- Les conséquences du non-respect des règles.
- Les liens vers un système de signalement et de réponse (y compris les mesures disciplinaires, le cas échéant) lorsqu’on soupçonne qu’une personne s’est comportée de manière inacceptable.
C’est ce qui confère à un code de conduite son autorité et son
Activité : L’objectif d’un code de conduite pour les entraîneurs
Décrire de manière appropriée l’objectif d’un code de conduite pour les entraîneurs.
Il s’agit de transmettre ces informations importantes en guise d’introduction au code de conduite : cela permet de planter le décor.
N’oubliez pas que le langage utilisé pour décrire l’objectif doit être clair, simple à comprendre et adapté à l’environnement dans lequel travaillent les entraîneurs.
Commentaire
Voici notre exemple de description de l’objectif du code de conduite : cela pourrait-il vous aider à élaborer votre propre version ?
Notre organisation applique une tolérance zéro à l’égard des abus et des mauvaises pratiques. Chaque enfant ou adulte qui participe à notre sport doit pouvoir le faire dans un environnement sûr, inclusif et respectueux. Toute personne impliquée dans notre sport a la responsabilité de promouvoir les normes de comportement les plus rigoureuses.
Nous y parviendrons en encourageant des comportements d’entraînement positifs et centrés sur la personne. Ce code de conduite des entraîneurs détaille le type de comportements que nous exigeons et ceux qui ne seront pas tolérés.
L’entraîneur est un modèle important qui a le plus grand impact sur le bien-être, le développement et l’expérience de notre sport. Ce code de conduite contribue à créer un environnement positif et agréable pour les athlètes qui découvrent notre sport. Il aide également les entraîneurs en clarifiant ce qui est acceptable et ce qui ne l’est pas, ainsi que le type de comportement qu’ils doivent signaler. Le code de conduite peut également contribuer à éviter que les entraîneurs ne se retrouvent dans des situations potentiellement difficiles, en les aidant à fixer et à maintenir des limites professionnelles et à adopter des pratiques de travail plus sûres avec les athlètes.
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| Les conséquences du non-respect d’un code de conduite |
Chaque personne concernée devrait être tenue de signer un code de conduite pour confirmer qu’elle comprend ce que l’organisation attend d’elle en termes de comportement, et qu’un manquement à cette règle entraînera la prise de mesures. Ce point est souvent très important dans une enquête, car il permet d’éviter qu’une personne prétende ne pas avoir compris le comportement qu’on attendait d’elle. |
Vous trouverez ci-dessous un exemple de langage qui aborde ces points et qui peut être inclus dans un code de conduite :
Je comprends que si je ne respecte pas les exigences du présent code de conduite, l’organisation peut prendre l’une ou l’autre des mesures suivantes.
Je peux faire l’objet d’une enquête et :
- être dans l’obligation de suivre un ou plusieurs cours de formation sur la sauvegarde ;
- être suivi par un autre entraîneur ;
- devoir rencontrer le personnel chargé des questions disciplinaires et/ou de sauvegarde dans le cadre d’une enquête ;
- être suspendu provisoirement de certaines ou de toutes les activités ;
- faire l’objet d’un renvoi devant les autorités compétentes en cas de suspicion de délit, en vue de l’ouverture d’une procédure judiciaire ;
- me voir interdire de participer à toute activité sportive.
En outre :
J’ai lu et compris le code de conduite des entraîneurs et j’accepte de m’y conformer. Je comprends que le non-respect du code de conduite des entraîneurs peut entraîner d’autres mesures à mon encontre.
NOM : .......................................
Signature : ...............................................
Date : ...............................................
Ensuite, réfléchissons à la raison pour laquelle les codes de conduite sont si importants.
3.8 Mise en œuvre des procédures : un exemple de code de conduite
