5.6 Da política ao procedimento: um exemplo de código de conduta

Vamos explicar a relação entre política e procedimentos.

Usaremos o exemplo do documento Exemplo de uma política de salvaguarda básica encontrado no site dos Recursos de salvaguarda . Parte da política diz: “qualquer pessoa que trabalhe em nome da nossa organização é obrigada a assinar e a cumprir o nosso código de conduta”.

Que procedimentos estão relacionados a esta declaração da política?

Este compromisso da política está relacionado aos procedimentos de como colocá-la em prática, conforme demonstrado no diagrama abaixo.

Described image
Mostrar descrição|Ocultar descrição

Duas caixas de texto. A primeira caixa diz: Política. O que queremos? Qualquer pessoa que trabalhe em nome da nossa organização é obrigada a assinar e a cumprir o nosso código de conduta. A segunda caixa diz: Procedimentos. Como vamos conseguir isso? 1. Ter um código de conduta para os funcionários: detalhar os comportamentos exigidos dos funcionários, quais são os comportamentos inaceitáveis e mencionar as medidas que serão tomadas se o código de conduta for violado. 2. O código de conduta estar incluído nos processos obrigatórios de recrutamento e integração de todos os funcionários. 3. Todos os funcionários serem obrigados a assinar para confirmar que compreendem e cumprirão o código de conduta. 4. Um sistema seguro ser usado para registrar e armazenar essas informações. 5. Adotar um sistema para notificar e investigar suspeitas de violações do código de conduta, vinculado ao processo disciplinar da organização.

Este exemplo mostra que cada compromisso da política precisa de procedimentos correspondentes para funcionar na prática.

Os procedimentos funcionam melhor quando a organização os torna obrigatórios. Você examinará os códigos de conduta com mais detalhes mais adiante nesta sessão.

5.5 O que são procedimentos de salvaguarda?

5.7 Reforçando a sua aprendizagem sobre medidas de salvaguarda