4-3 ماذا نعني بالعمل الجماعي؟
العمل الجماعي - العمل مع الآخرين - عنصر أساسي لإحداث التغيير. إنه شكل من أشكال "القوة مع الآخرين" وهو أكثر فعّالية من أن يعمل كل فرد مهتم بمفرده.
يمكن أن ينجح العمل الجماعي على مستوى المجتمع المحلي. أو يمكنه معالجة القضايا الاجتماعية والسياسية النظامية على نطاق أوسع، حيث يمكن للحركات الاجتماعية أن تؤدي دورًا مهمًا على المستوى الوطني أو عبر الحدود.
الحركات الاجتماعية هي جهات فاعلة مهمة للتغيير في جميع أنحاء العالم. وربما تكون/تكوني أنت بالفعل جزءًا من حركة واحدة أو أكثر كشخص لديه شغف لإحداث التغيير.
سواء أكان الأمر يتعلق بالنضال ضد العنف والإفلات من العقاب، أو من أجل نظام أكثر ديمقراطية، أو مطالب أكثر تحديدًا مثل إصلاح الأراضي، أو الحق في الزواج، أو سياسات مكافحة تغيُّر المناخ، أو إقرار قوانين الرقابة على الأسلحة، فغالبًا ما تكون قوة الناس في التنظيم، والمسيرات في الشوارع والتواصل عبر وسائل التواصل الاجتماعي هي التي تثبت أنها عوامل حاسمة في إحداث الضغط من أجل التغيير.
حتى لو لم ينجحوا في تحقيق أهدافهم العامة، توجد قوة عظيمة في التنظيم بهذه الطريقة الأفقية، وتعزيز التضامن حول الهويات والمظالم المشتركة.
تتمسك حركات الناشطين في مجال الإعاقة وذوي البشرة السوداء والسكان الأصليين وأصحاب البشرة الملونة والنساء ومزدوجي الميل الجنسي والطلاب وعمال صناعة الملابس بمبدأ "لا شيء عنا بدوننا". إن المشاركة في مثل هذه الحركات تمنحنا الأمل بأننا منخرطون بشكل مباشر في عملية بناء عالم أفضل. بالنسبة للناشطين الذين ليسوا على مستوى الحِراك الشعبي، هناك تركيز متزايد على دعم مثل هذه الحركات، والحرص على تجنب "الوقوف في طريق" القيادة والعمل المحلي. وبحسب القضية، من المُرجَّح أن يكون حلفاؤك الطبيعيون هم السكان المحليين الآخرين ومجموعات المجتمع المدني، الذين يتأثرون بشكل مباشر بقضية معينة، والذين يمكنك أيضًا دعم قضيتهم بطريقة مُراعية ومتضافرة حقًا.
قد يلزم لخطتك لإحداث التغيير أيضًا تضمين العمل مع الأشخاص المترددين أو الذين ليسوا على دراية كاملة بأهمية القضية أو يفهمونها. ومن المحتمل أيضًا أن تشمل الخطة العمل مع الذين يعرقلون التغيير، سواء بشكل مباشر أو غير مباشر. كما يجب أن يدفعك هذا للتفكير مليًا في دورك وقوتك الخاصة وكيف يُنظر إليك أو إلى مؤسستك حقًا، وما يعنيه ذلك بالنسبة لكيفية عملك مع الآخرين.
يمكن أن يعني العمل الجماعي العمل مع الأشخاص أو المجموعات التي لديها وجهة نظر مختلفة أو تجارب حياتية مختلفة أو أفكار مختلفة عن كيفية حدوث التغيير وعن الأولويات. لذلك، بالإضافة إلى تعزيز العلاقات مع الأفراد والمنظمات ذات التفكير المماثل الذين يناصرون قضيتك، فقد تحتاج/تحتاجين أيضًا إلى التواصل مع آخرين لا تتوافق معهم عادةً ولكن يمكنهم تحقيق فوائد لقضيتك. هؤلاء هم أشخاص أو منظمات يحظون باحترام وإصغاء ممّن لديهم السلطة في اتخاذ القرار، مثل كِبار رجال الأعمال أو الأكاديميين أو غرف التجارة المحلية.
4-2 ما هي قوة العمل الجماعي؟
