Actividad 4.5 Mecanismo de denuncia de su organización.

Basándose en todo lo que ha aprendido hasta ahora, estudie la tabla de ejemplo que se muestra a continuación, que tiene cuatro columnas, y complétela para su organización. Si lo desea, puede discutir los detalles más a fondo con otras personas en su organización.

Columna 1: es una lista de criterios para un mecanismo de denuncia eficaz en su organización.

Columna 2: son las razones detrás de esos criterios.

Columna 3: se ha dejado en blanco para que la complete con el nombre de su organización. Si los criterios se "cumplen", sombree la casilla en verde; si solo se "cumplen parcialmente", sombree la casilla en naranja o ámbar; y si se "no se cumplen", sombree la casilla en rojo. O utiliza símbolos diferentes: "-" o "x".

Columna 4: anote los distintos ámbitos de la política, los procedimientos o las prácticas de la organización que pueden mejorar.

Cuando haya completado la tabla, reflexione sobre el ejercicio y considere las siguientes preguntas:

¿Qué ha aprendido?

¿Qué mejoras clave va a introducir en su organización?

_{© (Adapted from FCDO’s Enhanced Due Diligence Standards. Reproduced under the terms of the OGL)}

Aquí tiene una versión descargable de esta tabla.