Sgipio i'r cynnwys
Mynd i'r prif gynnwys
header search
ahihi OpenLearn
OpenLearn
Menu
sticky search

Ynghylch y cwrs am ddim hwn

Dewch yn fyfyriwr gyda’r Brifysgol Agored

English

Lawrlwytho'r cwrs hwn

Rhannu'r cwrs am ddim hwn

Cynnwys y cwrs Cynnwys y cwrs
Gweithio hybrid: sgiliau ar gyfer arwain
Gweithio hybrid: sgiliau ar gyfer arwain

Dechrau'r cwrs am ddim hwn nawr. Crëwch gyfrif a mewngofnodwch. Ymrestrwch a chwblhewch y cwrs am ddatganaid o'ch cyfranogiad neu fathodyn digidol am ddim os ydynt ar gael.

Mwy o gyrsiau am ddim
Siart bar llorweddol gyda’r teitl Canran yn Dewis; Caniateir Sawl Ymateb. Gan ddechrau ar y brig a gweithio i lawr, mae’r bariau a’r canrannau fel a ganlyn; Yn caniatáu i gyflogeion weithio o bell peth o’r amser, 82%; Yn caniatáu i gyflogeion weithio o bell drwy’r amser, 47%; Dyddiau hyblyg, 43%; Oriau hyblyg, 42%; Wythnosau gwaith byrrach (amserlen 4-10), 15%; Arall, 5%; Dim o’r uchod, 6%. Ar echel lorweddol y siart, gweler 0%, 50% a 100% wedi’u marcio ar y raddfa.
Ffigur 1 Canran o arweinwyr cwmnïau yn bwriadu parhau i gynnig gweithio o bell ar ôl COVID-19.

 1 Y normal newydd